Er is nog veel onduidelijkheid over de verdere aanpak van de problemen bij de Esther Stichting. De gesprekken van afgelopen vrijdag over de toekomst van de instelling richtten zich voornamelijk op het verbeteren van de arbeidsomstandigheden en het aanpakken van bestaande knelpunten.
De Presidentiële Commissie fungeert hierin als bemiddelaar en werkt nauw samen met betrokken partijen, waaronder de stichting, de vakbond en overheidsinstanties. Hoewel er vooruitgang wordt geboekt, ligt de verantwoordelijkheid voor de uitvoering van de gemaakte afspraken bij het ministerie van Sociale Zaken en Volkshuisvesting (Sozavo) en het bestuur van de stichting.
Een belangrijk punt in de besprekingen was het wegwerken van achterstanden. Om dit te realiseren, wordt een presentieplicht ingevoerd, bedoeld om de betrokkenheid van het personeel te vergroten en de continuïteit van de zorg te waarborgen.
Voor de medewerkers is er een positieve ontwikkeling: de voorzitter van de werkgroep, Harold Pultoo, heeft aangekondigd dat de kledingtoelage aan het einde van deze maand zal worden uitbetaald. Daarnaast heeft de commissie tijdens een inspectieronde op het terrein knelpunten vastgesteld op het gebied van renovatie en de leefomstandigheden van bewoners. Deze bevindingen vormen de basis voor gerichte verbeteringen die in de nabije toekomst zullen worden uitgevoerd.
